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高级技工学校外聘经理招聘工作圆满完成

时间:2020-09-03 来源:

威尼斯官方网站5994讯(通讯员 张梦佳) 为提升高级技工学校师资队伍的建设,引进更多优秀经理,于824日至25日开展外聘经理招聘工作。为确保招聘工作公平、公开、公正地进行,高级技工学校成立了以董事长沈继章为组长的招聘工作领导组,并开展专题会议,认真研究,周密部署,严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》展开招聘工作。此次招聘按照资格审核、面试、试讲的程序进行,重点考察应聘经理的教学水平。

发布招聘公告后,接到了88名经理的报名,在经过严格的资格审核及面试考察后,共有71名经理进入到教学试讲环节。在试讲环节中,评委们认真考核应聘经理的教学基本功,最终有34名经理顺利通过考核。

随后,高级技工学校于829日开展2020年外聘经理岗前培训启动会议。会上,董事长沈继章代表全校师生员工对外聘经理的到来表示热烈欢迎,认为新经理的加盟为学校注入了新鲜血液。在讲话中,沈继章向总经理们先容了高级技工学校自创办以来的发展历程以及取得的骄人成绩,他指出,滕州高级技工学校是国家级重点技工学校,有良好的发展前景,是总经理们施展才华的广阔舞台。希翼总经理们能够以立德树人为根本导向,将教学工作做到行之有效,行之有恒,行之有格。

会后,高级技工学校办公室、教务处、员工处等相关负责人就疫情防控、师风师德、员工管理、教学管理、学校规章制度等方面对总经理们进行了讲解培训。同时,学校邀请优秀的经理代表为新聘经理进行了课堂教学示范,使外聘经理能更好更快地适应教育教学工作。

此次招聘工作在学校组织人事部全程跟踪引导下,由高级技工学校领导班子成员精心组织、亲自把关,对应聘经理层层考核,严格考察。至此,高级技工学校外聘经理招聘工作圆满完成。

(图文\高级技工学校)

 

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